Один язык задач на всю команду

Jimmy для команд — это единая система задач по методике CALM: команда работает на одном языке разметки, а руководитель видит картину без единого отчёта. Два формата: Jimmy for Teams — ассистент каждому сотруднику, пилоты по заявке. Внедрение под ключ — ставим систему за две недели.

2 неделиот интервью до работающей системы
5–30человек в команде
0отчётов и планёрок ради статуса
Обсудить внедрение Заявка на пилот Teams

Ты не знаешь, чем занята команда, пока не спросишь§

А спрашивать каждый день — это уже микроменеджмент: людям неприятно, тебе дорого по времени, и всё равно картина склеена из устных «нормально, работаем».

CALM решает это без отчётов: задачи размечены одинаково у всех, день каждого собирается по одним правилам — и картина команды складывается сама, из самих задач, а не из пересказов.

Jimmy for Teams — пилотные команды§

Личный ассистент каждому сотруднику плюс ежедневная и еженедельная картина для руководителя — без отчётов и микроменеджмента. Те же три уровня, что и в личном режиме:

Базовый

Команда · Помощник

Утренний разбор, план дня и вечерний итог — каждому в команде. Тебе — общая картина дня.

Помощник каждомуКартина команды руководителюЗадачи текстом
Для пилотов

Команда · Ассистент

Всё из «Помощника» + методика CALM для всей команды: единые правила разметки — один язык задач у всех.

Всё из «Помощника»Методика CALMЗадачи голосом
Максимум

Команда · Личный ассистент

Недельный ритуал всей команды и аналитика: где команда теряет темп, кто перегружен, что застревает.

Всё из «Ассистента»Недельный ритуалАналитика команды

Пилот Jimmy for Teams — подключаем командами лично, мест немного. Режим в форме уже выбран.

Заявка на пилот

Внедрение под ключ§

Особый формат — бизнес-консалтинг для команд от 5 до 30 человек. Мы не продаём консалтинг ради консалтинга: задача внедрения — чтобы за две недели команда села на систему и осталась в ней. Процедура отработанная и не требует от руководителя недель подготовки — мы проводим через неё за руку:

  1. 1
    Интервью1–2 часа · единственное, что нужно от тебя

    Цели, роли, как сейчас устроен поток задач и что болит.

  2. 2
    Настройка3–5 дней · делаем мы

    Собираем базу задач команды в Todoist, переносим и размечаем сами. Правила разметки CALM и ритм недели — под твою структуру, а не по шаблону.

  3. 3
    Запуск и обучениенеделя 2 · по 20 минут на человека

    Команда начинает жить в системе. Каждому — короткое обучение на его собственных задачах, тебе — картина команды без отчётов.

  4. 4
    Сопровождениепервые недели · на связи

    Докручиваем правила, отвечаем на вопросы, калибруем под то, как команда работает на самом деле.

За форматом — 20 лет управления бизнесами на уровне первого лица и методика CALM, которая проходит ежедневный самотест. Стоимость — по запросу: она зависит от размера команды и текущего состояния задач. После внедрения команда продолжает работать на Jimmy for Teams — система остаётся жить, а не умирает вместе с уходом консультанта.

Внедрение под ключ — разберём твою ситуацию и назовём стоимость для вашей команды.

Написать в Telegram

Кто внедряет§

Vasily Chernogorov

Vasily Chernogorov — автор методики CALM, двадцать лет управляет бизнесами на уровне первого лица. Jimmy и метод выросли из системы, которой он сам управляет собой и командой — и которую проходит ежедневным самотестом. Внедрение проводит лично.

Система узнаёт твою команду§

Внедрение — это не только настройка: с первого дня начинает копиться контекст команды. Цели и фокусы бизнеса, роли, кто чем занят, что регулярно застревает и у кого. Через месяц картина команды складывается не из отчётов, а из накопленной истории задач.

Часть слоёв контекста уже работает (настройка на старте, разметка портфеля), часть — в разработке: обучение на решениях и персональные правила команды.

Почему CALM работает в команде§

РазметкаОдин владелец у задачи

Mode читается с точки зрения исполнителя. Руководитель не переразмечает чужие задачи под свой взгляд — конфликт исключён по построению.

ВидимостьКонтур вместо отчётов

Задачи видны по трём штатным полям: исполнитель, Level, дата. Никто ничего не пишет дополнительно.

ЦепочкаDelegated показывает вторую ступень

Delegated на задаче сотрудника значит «он поручил дальше» — та ступень, которая в обычных трекерах схлопывается.

РитмОбщий такт у всех

Утро — Фокус, вечер — Закрытие, раз в неделю — ритуал. Метод открыт целиком: команда понимает, почему день собран именно так.

Частые вопросы руководителей§

Сколько времени это займёт лично у меня?

Интервью — один-два часа в начале. Дальше настройку и перенос задач делаем мы; от тебя — короткие точки на этапе сопровождения. Команда учится на собственных задачах, без общих тренингов на полдня.

Команда будет сопротивляться разметке?

Разметка в CALM — кивки, а не философия: у осей есть дефолты и правило трёх секунд, а с Jimmy координаты предлагаются автоматически — сотрудник подтверждает, а не заполняет формы. Сопротивление обычно вызывают отчёты — их здесь нет: картина складывается из самих задач.

У нас уже Jira / Notion / другой трекер. Что с ним будет?

Базой системы служит Todoist — задачи команды переносим и размечаем мы на этапе настройки. Рабочие процессы в Jira/Notion можно не трогать: CALM управляет уровнем «что делаем сегодня», а не хранилищем проектной документации. Интеграции с другими трекерами — в планах развития.

А если через месяц не приживётся?

Система остаётся у вас: задачи живут в вашем Todoist, правила разметки открыты на этом сайте, метод исполним руками. Выключить Jimmy можно в любой момент — ничего не потеряется и не «уедет» вместе с подрядчиком.

Сколько времени это стоит сотруднику в день?

Утром — подтвердить Фокус, вечером — короткое Закрытие. Это минуты, а не планёрка: метод сознательно строился так, чтобы не добавлять команде ещё одну обязанность.

Обсудить внедрение или пилот для команды — напиши напрямую, разберём твою ситуацию без обязательств.

Обсудить в TelegramОставить заявку